直落上班怎么处理，怎么才能人性化符合验厂要求？

临风而舞

有個客戶提出的問題很頭疼,不好改善,不知壇友們有何更好的建議?<br /><br />我廠直落加班人員需填寫&lt;&lt;直落加班申請單&gt;&gt;,而打卡只需打上班和下班的共兩次卡,以便以人事部計算直落小時.<br />如:本司下午的正常班為13:30至17:30,A員工因經工作需要提出直落申請,從下午13:30上到晚上20:00,故打卡只打了13:30和20:00兩次的卡,中間17:30下班沒打卡,直接下班吃完飯就開始加班.<br />而客戶看到打卡記錄只有兩次,誤以為我們不人性化<span class="t_tag" href="tag.php?name=%B9%DC%C0%ED">管理</span>,期間不給員工吃飯的時間,任憑我們怎麼解釋也沒用,因為他們看不到證據.<br />針對此事我向人事部詢問了改善情況,他們說如果17:30再打卡的話,我們的系統不好計算加班的時間,真不如怎麼改好一些.<br />頭疼中.........

arsing

<p>制订一份工作时间和休息时间安排表</p><p>1、具体说明上下班时间（直落），再说明中途的休息时间段。</p><p>2、张贴公布，员工明白中途的休息时间段较重要。</p>

谭锋

<p>民营企业很难达到要求</p>

谭锋

<p>这个问题外国客户要求很严！我们很难通过</p><p></p>

谭锋

<p>资料我们可以做好的但他们会去现场问员工的</p><p></p>

xiaowang

<p>1，ICTI可以接受不打卡，但要保证至少有半个小时的吃饭时间，而且一定要明文规定并张贴。</p><p>2，一般的COC验厂大部分也接受这种做法。</p><p>3，谭锋讲的很难通过，可能是只有规定而未真正执行。</p><p>4，所有的企业，让员工有半个小时的吃饭时间吧，想想他们也是人就好了，这点并不难。</p>

Blues

部分考勤系统确实存在这个问题。

Blues

楼上版主们的回复就很好，我们企业也是这么处理直落的考勤问题。

roseangel

<div class="msgheader">QUOTE:</div><div class="msgborder"><b>以下是引用<i>arsing</i>在2010-04-06 21:18:44的发言：</b><br /><p>制订一份工作时间和休息时间安排表</p><p>1、具体说明上下班时间（直落），再说明中途的休息时间段。</p><p>2、张贴公布，员工明白中途的休息时间段较重要。</p></div><p></p>赞同!同时加强培训员工!

xue_jx

换考勤系统，我们员工上下班打卡每天六次。系统同样可以计算加班时间。