设为首页收藏本站

企业社会责任论坛

 找回密码
 注册

QQ登录

只需一步,快速开始

扫一扫,访问微社区

收藏本版 |订阅

人力资源/劳工 今日: 0|主题: 402|排名: 6 

版主: rongyuan_123
作者 回复/查看 最后发表
预览 你以为人才测评难以落地,其实是你没有选好工具 广东人啊人 2019-5-22 12001 广东人啊人 2019-5-22 14:15
预览 如果企业是艘远航的船,那人才测评就是指引方向的灯塔 广东人啊人 2019-5-22 11913 广东人啊人 2019-5-22 10:43
预览 员工“摸鱼式加班”?企业应这样避免! 广东人啊人 2019-5-21 12058 广东人啊人 2019-5-21 14:30
预览 优秀人才,往往要靠企业自己来培养 广东人啊人 2019-5-21 11963 广东人啊人 2019-5-21 10:51
预览 新高考改革,选科的意义是什么?学生选什么科目最好? 广东人啊人 2019-5-20 11867 广东人啊人 2019-5-20 14:35
预览 中高层管理岗位内部选拔好,还是外聘空降比较好? 广东人啊人 2019-5-20 11829 广东人啊人 2019-5-20 10:40
预览 【干货】一文告诉你,高一选的学科对应选择什么专业 广东人啊人 2019-5-18 11763 广东人啊人 2019-5-18 15:15
预览 内部提拔:该选谁当继任者? 广东人啊人 2019-5-18 11776 广东人啊人 2019-5-18 10:45
预览 做到这三步,有效的确立企业人才评估模式 广东人啊人 2019-5-17 11843 广东人啊人 2019-5-17 14:37
预览 如果不符合这点,表现再好的员工也不要给他晋升 广东人啊人 2019-5-17 11752 广东人啊人 2019-5-17 11:09
预览 那些发展壮大的企业,他们都使用了内部选拔 广东人啊人 2019-5-16 11696 广东人啊人 2019-5-16 14:27
预览 通过人才评估,发现合适的人才 广东人啊人 2019-5-16 11727 广东人啊人 2019-5-16 09:50
预览 人才评估是企业发展的基石 广东人啊人 2019-5-15 11802 广东人啊人 2019-5-15 15:05
预览 华为因错招而耽误员工:企业要招准人,首先要明白这三点! 广东人啊人 2019-5-15 11883 广东人啊人 2019-5-15 10:07
预览 企业想要进步,人才盘点仅仅只是起点 广东人啊人 2019-5-14 11700 广东人啊人 2019-5-14 14:41
预览 现代人才测评能为企业带来什么? 广东人啊人 2019-5-14 11711 广东人啊人 2019-5-14 09:49
预览 领导力到底是什么?如何正确去测评领导力 广东人啊人 2019-5-13 11669 广东人啊人 2019-5-13 09:58
预览 提升自己,然后领导别人 广东人啊人 2019-5-11 11706 广东人啊人 2019-5-11 10:48
预览 让企业成长的是人才,让人成长的是人才盘点 广东人啊人 2019-5-10 11706 广东人啊人 2019-5-10 10:03
预览 先做人才盘点,企业才能更好的活下来 广东人啊人 2019-5-9 11718 广东人啊人 2019-5-9 09:30
下一页 »

快速发帖

还可输入 80 个字符
您需要登录后才可以发帖 登录 | 注册

本版积分规则

QQ|小黑屋|手机版|Archiver|企业社会责任论坛 ( 粤ICP备07511431  

GMT+8, 2024-11-22 12:21 , Processed in 0.122543 second(s), 15 queries .

Powered by Discuz! X3.2

© 2001-2013 Comsenz Inc.

返回顶部 返回版块