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如何有效控制员工打卡时间?

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1#
发表于 2009-9-10 19:50:06 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式

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<p><font size=2>在进行社会责任体系审核中,都有碰到打卡超出时间段要支付加班工资的问题,具体为上下班超出的15分钟打卡时间均要支付工资。</font></p><p><font size=2>但在实际的操作中,员工经常性地超出时间打卡,包括很多管理人员也会无视这个要求,造成提前或者推迟打卡者众多的局面。</font></p><p><font size=2>那么在日常的工厂管理中,有什么有效方式来严格控制员工的打卡,以免产生超时现象,引发工资支付不足的问题呢?</font></p><p><font size=2></font>&nbsp;</p>
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31#
发表于 2010-12-3 14:50:41 | 只看该作者
[em207]是的是的。。。
30#
发表于 2010-9-16 21:47:40 | 只看该作者
习惯成自然,用制度来规范
29#
发表于 2009-10-12 09:15:55 | 只看该作者
<div class="msgheader">QUOTE:</div><div class="msgborder"><b>以下是引用<i>boyi</i>在2009-09-10 19:55:49的发言:</b><br /><p>制度是重点。</p><p>执行是关键。</p></div>说的太好了,精辟啊。
28#
发表于 2009-9-27 00:56:09 | 只看该作者
我相信是这样的,呵呵
27#
 楼主| 发表于 2009-9-26 11:42:55 | 只看该作者
<div class="msgheader">QUOTE:</div><div class="msgborder"><b>以下是引用<i>边城一刀</i>在2009-09-19 23:54:46的发言:</b><br /><p>其实说了也不怕,不就是工厂代打卡,然后记下入A帐工时。大家的厂都是这样滴,哈哈</p></div><p>版主,是这样的吗?</p>
26#
发表于 2009-9-19 23:54:46 | 只看该作者
<div class="msgheader">QUOTE:</div><div class="msgborder"><b>以下是引用<i>rongyuan_123</i>在2009-09-19 15:06:16的发言:</b><br /><p>工厂管理具体操作在这里我也不想细说。</p></div><p>其实说了也不怕,不就是工厂代打卡,然后记下入A帐工时。大家的厂都是这样滴,哈哈</p>
25#
发表于 2009-9-19 22:44:31 | 只看该作者
<div class="msgheader">QUOTE:</div><div class="msgborder"><b>以下是引用<i>rongyuan_123</i>在2009-09-19 15:06:16的发言:</b><br /><p>工厂管理具体操作在这里我也不想细说。</p></div><p>触底了,呵呵~</p>
24#
发表于 2009-9-19 15:22:32 | 只看该作者
<div class="msgheader">QUOTE:</div><div class="msgborder"><b>以下是引用<i>rongyuan_123</i>在2009-09-19 15:06:16的发言:</b><br /><p>工厂管理具体操作在这里我也不想细说。</p></div><p>因为大家都心知肚明。</p>
23#
发表于 2009-9-19 15:21:16 | 只看该作者
<div class="msgheader">QUOTE:</div><div class="msgborder"><b>以下是引用<i>xiaohu</i>在2009-09-19 14:27:31的发言:</b><br /><p>但您应该也碰到过,工厂以保安人手不足为由对卡钟的管理放任不理的现象。 </p><p>考勤管理凸现企业管理问题,值得深思。</p></div><p>所以,辅导一个工厂,要从管理人员,特别是高层人员的理念上入手,如果做到了,这样的问题将迎刃而解。如果做不到,又要通过验厂,有得一场硬仗。</p>
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