只需一步,快速开始
扫一扫,访问微社区
您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?注册
使用道具 举报
依楼主帖子,可能是为了以往的加班费之类的。
企业用工,守法了,也可能就不存在如此头痛之事了。
可能只是楼主的一些工作心得,当时确实有很多这样的情况。
看一下吧。
妥善处理罢工事件,也是人力资源管理的硬功夫.
顶一个
本版积分规则 发表回复
CSR免费培训平台
|小黑屋|手机版|Archiver|企业社会责任论坛 ( 粤ICP备07511431 )
GMT+8, 2024-11-23 00:25 , Processed in 0.143015 second(s), 25 queries .
Powered by Discuz! X3.2
© 2001-2013 Comsenz Inc.